모든 상황에 적용 가능한 ‘최고의 리더십 스타일’은 있을까요?

단 하나의 최고의 리더십 스타일은 존재하지 않습니다. 최적의 리더십 스타일은 상황, 팀원, 목표 등 여러 요인에 따라 달라집니다. 예를 들어, 위기 상황에서는 강력한 지시형 리더십이 효과적일 수 있지만, 창의적인 아이디어가 필요한 상황에서는 민주적이고 참여적인 리더십이 더 효과적일 수 있습니다. 훌륭한 리더는 상황에 맞춰 유연하게 리더십 스타일을 조절할 줄 아는 사람입니다. 자신의 강점과 약점을 파악하고, 팀원들의 특성을 고려하여 다양한 리더십 스타일을 적절히 활용하는 것이 성공적인 리더십의 핵심입니다. 즉, 상황에 맞는 리더십을 구사하는 ‘적응력’이 가장 중요한 자질입니다.

추가정보 심리학에서 본 리더의 자질

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